Nærmeste leder kan, såfremt det er foreneligt med forholdene på arbejdspladsen, bevillige tjenestefri med løn.
Der ligger heri en gensidig holdning til at skaffe sammenhæng mellem privatliv og arbejdsliv i forskellige livssituationer.
Tjenestefri med løn kan gives i følgende tilfælde:
|
Anledning
|
Antal Timer/Dage
|
|
Eget jubilæum: 25, 40 eller 50 års
|
Jubilæumsdagen fri
|
|
Egen fødselsdag: 50, 60 og 70 års
|
Fødselsdagen fri
|
|
Eget bryllup, sølv- og guldbryllup
|
Bryllupsdagen fri
|
|
Egne børns konfirmationsdag eller tilsvarende begivenhed
|
Dagen fri
|
|
Nødvendige lægekonsultationer
Akuttandlægebehandling
Speciallæge, ambulant behandling på hospital eller lægeordineret behandling ved fysioterapi mv.
Nødvendig ledsagelse af børn til specialistbehandling
Bloddonor
|
- Først skal medarbejderen forsøge at få undersøgelsen/behandlingen lagt uden for arbejdstiden
- Hvis undersøgelsen/behandlingen ikke kan lægges uden for arbejdstiden, skal det være til mindst mulig gene for arbejdspladsen, og medarbejderen har den fornødne tjenestefrihed til undersøgelsen/behandlingen
OBS: Tjenestefriheden gælder både konsultation, kørsel og ventetid inden for arbejdstiden.
|
|
Ved akut indlæggelse af ægtefælle/samlever
Hospitalstilkaldelse ved ægtefælle/samlevers, barns, forældres eller anden nær slægtnings hospitalsindlæggelse
|
Fornøden tjenestefrihed efter aftale med nærmeste leder
|
|
Ved ægtefælles/samlevers død og begravelse
Ved egne børns død og begravelse
|
Frihed til og med begravelsesdagen
|
|
Ved nære slægtninges dødsdag og begravelse (f.eks. forældre, svigerforældre, søskende og deres ægtefæller, børnebørn og bedsteforældre)
|
Frihed på dødsdagen og begravelsesdagen
|
|
Ved kollegers og deres ægtefællers/samlevers begravelse
|
Passende repræsentation og frihed efter aftale med nærmeste leder
|
Tilbage til oversigten >>