I samspil med borgerne
Procesbeskrivelse
Værdier
MED-udvalg
Årshjul - datoer
Hoved MED
Fag MED Administrationen og Ejendomsservice
Fag MED Børn og Kultur
Fag MED Sundhed og Velfærd
Fag MED Teknik og Miljø
Dagsordener og referater
Nyheder
MED-aftalen
MED-uddannelsen
Dialog- og samarbejdskultur i Brønderslev Kommune
Arbejdsmiljø
Fokusområder for arbejdsmiljøarbejdet
Håndtering af høje følelsesmæssige krav i arbejdet
Årlig arbejdsmiljødrøftelse
Arbejdsmiljøpolitik
Arbejdsmiljødagene
Arbejdsmiljøuddannelse
Valg af AMR
Arbejdstilsynet
Arbejdsskader
Fysisk APV
Psykisk APV
Kemisk risikovurdering
Fysisk og psykisk vold
Personale ABC
Morgen- og Fyraftensmøder
Konflikt OK 2018
Kontaktpersoner i HR
Emne oversigt
Ledelsesevaluering
Nærvær og Fravær
Politikker og retningslinjer
Blanketter og skemaer
Inspirationsmateriale fra organisationen
Skype for Business
For ansatte
Til indhold
MENU
I samspil med borgerne
I samspil med borgerne
MED-udvalg
MED-udvalg
Arbejdsmiljø
Arbejdsmiljø
Personale ABC
Personale ABC
For ansatte
For ansatte
Procesbeskrivelse
Procesbeskrivelse
Værdier
Værdier
Implementering af værdier
Implementering af værdier
Personalemøde
Personalemøde
Temadag
Temadag
Værdidiamanten
Værdidiamanten
Værdispil
Værdispil
Værdiplakat
Værdiplakat
Værdiaftaler
Værdiaftaler
Sitemap
Sitemap
Del
I samspil med borgerne
Procesbeskrivelse
Værdier
Implementering af værdier
Personalemøde
Temadag
Værdidiamanten
Værdispil
Værdiplakat
Værdiaftaler
MED-udvalg
Årshjul - datoer
Hoved MED
Fag MED Administrationen og Ejendomsservice
Fag MED Børn og Kultur
Fag MED Sundhed og Velfærd
Fag MED Teknik og Miljø
Dagsordener og referater
MED-Hovedudvalget
12. juni 2013
11. juni 2014
11. december 2014
30. april 2014
4. september 2014
8. september 2016
15. marts 2017
24. maj 2017
8. september 2017
30. november 2017
23. marts 2018
22. juni 2018
14. december 2018
13. september 2018
12. juni 2013
15. marts 2019
1. juli 2019
13. december 2019
3. oktober 2019
25. juni 2020
11. december 2020
12. maj 2020
7. september 2020
8. april 2021
11. december 2014
4. september 2014
24. februar 2015
10. juni 2015
10. december 2015
11. september 2015
9. september 2013
12. december 2013
3. marts 2016
8. juni 2016
7. december 2016
09. sep 2013
12. december 2013
6. september 2016
19. april 2016
16. maj 2017
6. marts 2017
5. september 2017
27. november 2017
23. september 2013
7. oktober 2013
12. marts 2018
12. juni 2018
10. december 2018
12. september 2018
13. marts 2019
24. juni 2019
9. december 2019
30. september 2019
17. juni 2013
24. juni 2020
9. december 2020
5. maj 2020
3. september 2020
22. marts 2021
27. maj 2014
3. marts 2014
9. september 2014
23. februar 2015
19. maj 2015
25. november 2015
7. september 2015
17. juni 2015
2. september 2013
26. november 2013
9. februar 2016
24. maj 2016
22. november 2016
23. september 2013
7. oktober 2013
17. juni 2013
27. maj 2014
27. november 2014
3. marts 2014
09. sep 2014
02. sep 2013
26. november 2013
10. sep 2013
9. oktober 2013
13. november 2013
14. juni 2013
1. september 2016
10. september 2013
12. december 2016
1. marts 2017
17. maj 2017
4. september 2017
24. november 2017
21. juni 2017
9. oktober 2013
13. november 2013
14. marts 2018
11. juni 2018
12. december 2018
15. januar 2018
12. september 2018
22. november 2018
13. marts 2019
24. juni 2019
9. december 2019
14. juni 2013
29. april 2019
30. september 2019
24. juni 2020
9. december 2020
7. maj 2020
3. september 2020
17. marts 2021
18. marts 2014
28. maj 2014
3. december 2014
27. november 2013
11. februar 2015
18. juni 2015
25. november 2015
1. april 2015
20. maj 2015
10. september 2015
23. marts 2016
6. juni 2016
23. november 2016
11. januar 2016
1. september 2016
18. marts 2014
28. maj 2014
3. december 2014
28. maj 2014
8. september 2014
27. november 2013
19. juni 2013
13. februar 2014
22. maj 2014
27. november 2014
7. september 2016
2. maj 2016
27. februar 2017
15. maj 2017
7. september 2017
23. november 2017
15. marts 2018
11. juni 2018
13. december 2018
12. september 2018
25. oktober 2018
14. marts 2019
18. juni 2019
12. december 2019
30. september 2019
19. juni 2013
22. juni 2020
7. december 2020
6. maj 2020
7. september 2020
25. marts 2021
18. februar 2021
11. februar 2021
13. februar 2014
22. maj 2014
27. november 2014
7. februar 2014
19. marts 2014
6. juni 2014
8. september 2014
8. december 2014
12. februar 2015
21. maj 2015
26. november 2015
2. februar 2015
15. juni 2015
10. september 2015
4. september 2013
16. november 2015
18. februar 2016
25. maj 2016
24. november 2016
7. februar 2014
19. marts 2014
23. april 2014
6. juni 2014
8. september 2014
04. sep 2013
28. november 2013
03. sep 2013
5. december 2013
18. juni 2013
22. maj 2014
27. november 2014
12. september 2014
19. april 2016
5. september 2016
3. september 2013
2. marts 2017
18. maj 2017
7. september 2017
18. december 2017
15. marts 2018
5. december 2013
14. juni 2018
13. december 2018
10. september 2018
14. marts 2019
27. juni 2019
12. december 2019
30. september 2019
18. juni 2013
23. juni 2020
10. december 2020
6. maj 2020
3. september 2020
25. marts 2021
22. maj 2014
12. februar 2015
28. maj 2015
26. november 2015
16. juni 2015
9. september 2015
19. februar 2016
26. maj 2016
6. december 2016
MED-aftalen
MED-uddannelsen
Dialog- og samarbejdskultur i Brønderslev Kommune
Arbejdsmiljø
Fokusområder for arbejdsmiljøarbejdet
Ulykker
Håndtering af høje følelsesmæssige krav i arbejdet
Årlig arbejdsmiljødrøftelse
Arbejdsmiljøpolitik
Arbejdsmiljødagene
Arbejdsmiljøuddannelse
Valg af AMR
Arbejdstilsynet
Arbejdsskader
Fysisk APV
Psykisk APV
Kemisk risikovurdering
Fysisk og psykisk vold
Personale ABC
Morgen- og Fyraftensmøde: 1-1-2-4
Lønforhandlinger 2020
Nye ferieregler
Emne oversigt
Rekruttering og ansættelse
Tidsbegrænset ansættelse
Deltidsansattes adgang til højere timeantal
Overvejelser i forbindelse med en ny stilling
Fortrinsadgang til samtale
Ansøgninger
Introduktion for nye medarbejdere
Video: Velkommen fra Borgmester og Kommunaldirektør
Video: Den overordnede organisering
Video: MED-systemet
Video: Her finder du råd og vejledning
Introduktionsmøde for nye medarbejdere
Under ansættelse
Nærvær/Fravær
Omsorgssamtale
1-1-2-4 - Dialog om fravær
1 - Sygemelding
1 - Telefonisk kontakt
2 - Fraværssamtale
4 - Statussamtale
Fraværssamtale - Spredt fravær
Afskedigelser pga. fravær
Mål og Statistik
Lægeerklæringer
Værktøjer og Viden
Retningslinjer
Nærvær
Tjenestefri med løn
Udvikling
Afvikling
Databeskyttelse
Forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune
Forhåndsaftaler
Ledelsesevaluering
Forberedelsesfasen
Gennemførelse af spørgeskema
Rapportudlevering og sparring med HR
Opfølgningsfasen
Udviklingsfasen
Ledergrupper
Nærvær og Fravær
Omsorgssamtale
1-1-2-4 - Dialog om fravær
1. dag - Sygemelding
1. uge - Telefonisk kontakt
2. uge - Fraværssamtale
4. uge - Statussamtale
Raskmelding
Spredt fravær - Fraværssamtale
Projekt: Fælles Handling - Styrket Nærvær
Afskedigelser pga. fravær
Mål og Statistik
Lægeerklæringer
Værktøjer og Viden
Retningslinjer
Nærvær
Politikker og retningslinjer
Information om Corona-virus
Blanketter og skemaer
Inspirationsmateriale fra organisationen
For ansatte
Servicemenu
Tip en ven
Denne funktion er, grundet misbrug, slået fra - Hvis den skal genaktiveres, så skal i have en aftale med Kruso.
Opdateret
29. januar 2013